شعار NASH HR
NASH HR · منظومة الموارد البشرية والرواتب

مزايا وموديولات ناش: إدارة الموظفين والتشغيل والتطوير في مكان واحد

تعرّف على موديولات ناش: الموظفون والورديات والحضور والرواتب والفروع والطلبات والعقود والتوظيف والتدريب والأداء والتقارير وتطبيق الموظفين.

إدارة الورديات

نظّم مواعيد العمل وتكليفات الموظفين بالورديات، وراجع الحضور وفق يوم العمل الصحيح، بما في ذلك الورديات الممتدة بعد منتصف الليل.

الحضور والانصراف

تابع سجلات الحضور والورديات، وعالج الاستثناءات قبل انتقالها إلى مراجعة الراتب.

إدارة الرواتب

اجمع عناصر الراتب في دورة واضحة، وراجع المستحقات والاستقطاعات والنتيجة قبل إصدار الكشوف.

تطبيق الموظفين للموبايل

تطبيق الموظفين على أندرويد يربط عمليات البصمة بسياسة الشركة وإعدادات الموقع واعتماد الهاتف عند تفعيل الحماية.

إدارة الموظفين

نظّم بيانات الموظفين الوظيفية والإدارية واربط الموظف بالفرع والقسم، لتستند العمليات اليومية إلى سجل واضح.

مستندات الموظفين

نظّم مستندات الموظفين داخل ملفاتهم، وراجع المستندات وأرشفتها وفق صلاحيات المستخدم.

سجل الطلبات

تابع طلبات الموظفين وأنواعها وحالتها من سجل موحد يدعم عمل الموارد البشرية.

الإجازات

راجع الموظف ونوع الإجازة ومدتها وحالتها ضمن إجراءات الموارد البشرية.

الجزاءات

سجّل الجزاءات وأسبابها وراجع حالة الموافقة والأثر المالي وفق لائحة الشركة.

الشكاوى

تابع شكاوى الموظفين وتصنيفاتها وحالتها خلال المراجعة والتحقيق.

إدارة العقود

نظّم عقود الموظفين وأنواعها وتواريخ بدايتها ونهايتها وحالتها.

التوظيف

نظّم طلبات الاحتياج الوظيفي والوظائف وطلبات التقديم ومتابعتها.

إدارة المهام

نظّم المهام وتصنيفاتها والمسؤوليات المرتبطة بها، وتابع التنفيذ بالعرض المناسب.

الهيكل التنظيمي

مثّل الهيكل التنظيمي للشركة لتوضيح الوحدات والعلاقات الإدارية داخل النظام.

الوصف الوظيفي

نظّم الأوصاف الوظيفية لمراجعة متطلبات الوظائف ومسؤولياتها داخل الشركة.

إدارة التدريب

نظّم الاحتياجات والبرامج والجلسات التدريبية، مع متابعة الحضور والميزانيات والتقييمات.

قياس الأداء

جهّز التقييمات وسجّل الدرجات وراجع النتائج وخطط التحسين داخل الشركة.

التقارير

استعرض التقارير المتاحة للموديولات، واختر المرشحات المناسبة قبل العرض أو التصدير.

السلف والقروض

نظّم بيانات السلف والقروض وقيمها ومصدرها ضمن إجراءات الرواتب.

توزيع الخدمة

نظّم عمليات توزيع الخدمة وراجع نتيجة الحساب والمستحقين ضمن أدوات الرواتب.

النسخ الاحتياطي

أنشئ نسخة مشفرة لبيانات الشركة من إعداداتها، مع نطاق مستقل لنسخ النظام لدى مدير المنصة.

الباقات والاشتراك

راجع الباقة الحالية واطلب تغييرها أو تجديد الاشتراك من المسارات المتاحة في حساب الشركة.